Za razliku od većine troškova o kojima se raspravlja u ekonomiji, oportunitetni trošak ne uključuje nužno novac. Oportunitetni trošak bilo koje akcije jednostavno je sljedeća najbolja alternativa toj akciji: Što biste učinili da niste napravili izbor koji ste napravili? Pojam oportunitetnog troška presudan je za ideju da je stvarni trošak bilo čega zbroj svih stvari kojih se morate odreći.
Trošak prilike uzima u obzir samo sljedeću najbolju alternativu radnji, a ne čitav niz alternativa, i uzima u obzir sve razlike između dva izbora.
Zapravo se svakodnevno bavimo konceptom oportunitetnih troškova. Na primjer, mogućnosti za slobodan dan mogu uključivati odlazak u kino, ostanak kod kuće kako bi gledali igru bejzbola ili izlazak na kavu s prijateljima. Odabir da idete u kino znači da su oportunitetni troškovi te akcije drugi izbor.
Izričiti Versus, implicitni troškovi prilika
Općenito, izbor izbora uključuje dvije vrste troškova: eksplicitne i implicitne. Eksplicitni troškovi su novčani troškovi, dok su implicitni troškovi nematerijalni i stoga ih je teško objasniti. U nekim slučajevima, poput planova za vikend, pojam oportunitetnih troškova uključuje samo ove odbačene alternative ili implicitne troškove. Ali u drugim, poput poslovnih
maksimalizacija profita, oportunitetni trošak odnosi se na razliku u ukupnoj vrijednosti ove vrste implicitnih troškova i tipičniji eksplicitni novčani trošak između prvog izbora i sljedeće najbolje alternative.Analiza mogućnosti prigoda
Koncept oportunitetnih troškova posebno je važan jer, u ekonomiji, gotovo svi poslovni troškovi uključuju kvantifikaciju oportunitetnih troškova. Da bismo donijeli odluke, moramo uzeti u obzir prednosti i troškove i to često radimo marginalna analiza. Tvrtke maksimiziraju dobit vaganjem marginalnog prihoda u odnosu na granične troškove. Što ćete zaraditi najviše pri razmatranju operativnih troškova? Oportunitetni trošak ulaganja uključivao bi razliku između povrata odabrane investicije i povrata drugog ulaganja.
Isto tako, pojedinci odvažuju osobne prigodne troškove u svakodnevnom životu, a oni često uključuju onoliko implicitnih troškova koliko su eksplicitni. Na primjer, vaganje ponuda za posao uključuje analizu više pogodnosti nego samo plaća. Posao s većim plaćanjem nije uvijek odabrana opcija, jer kad se odlučite za beneficije poput zdravstvene zaštite, slobodnog vremena, lokacije, radnih obveza i sreće, posao s nižim plaćanjem može biti prikladniji. U ovom bi slučaju razlika u plaći bila dio oportunitetnog troška, ali ne i svi. Isto tako, radno vrijeme na radnom mjestu nudi više zarade, ali dolazi na račun više vremena za obavljanje poslova izvan posla, što predstavlja prigodni trošak zaposlenja.